2019年12月11日 / 最終更新日時 : 2019年12月11日 人事労務事業部 最新記事NEWS パートの厚生年金が2段階で拡大される予定 政府・与党は11月26日、厚生年金の短時間労働者への適用について、適用対象企業を従来の従業員数501人以上から、①2022年10月に「101人以上」、②2024年10月に「51人以上」と２段階で広げる方向で調整に入りまし […]
2019年11月7日 / 最終更新日時 : 2019年11月7日 人事労務事業部 最新記事NEWS 年金手帳を廃止し、通知書へ代替検討 厚生労働省は、公的年金の年金手帳を、電子データ化に伴い必要がなくなったため、廃止する。新たな加入者には、年金手帳に代わり、「基礎年金番号通知書（仮称）」を発行する。来年の通常国会に関連法案を提出する予定。 出典：読売新聞 […]
2019年10月3日 / 最終更新日時 : 2019年10月3日 人事労務事業部 社会保険 令和元年10月より協会けんぽ任意継続の保険証発行が1週間程度早くなります。 任意継続の保険証については、退職後に、勤めていた事業所から日本年金機構に提出される「健康保険資格喪失届」が処理され、日本年金機構から提供される資格喪失記録を確認した後に作成されていましたが、令和元年10月より、任意継続 […]
2018年11月1日 / 最終更新日時 : 2018年11月1日 人事労務事業部 社会保険 障害基礎年金の再審査で新たに1,106人に年金支給 障害年金審査業務については、従来は、都道府県に設置されている事務センターで行っていたが、 平成28年10月から平成29年4月にかけて段階的に障害年金センターへ集約し、 審査の一元化を図ってきました。 今回、平成29年度に […]
2018年10月17日 / 最終更新日時 : 2018年10月17日 人事労務事業部 社会保険 協会けんぽ マイナンバー制度による情報連携の本格運用開始！！ 全国健康保険協会（協会けんぽ）では、2018年10月9日よりマイナンバー制度による 情報連携の本格運用が開始となり、以下の６つの申請について、 （非）課税証明書の添付が省略できます。 ＜添付が省略できる申請＞ ①高額療養 […]
